کارت اعتباری کاسیان
:
شرکت تجارت آتيه پيشرو کاسيان مجموعه
اي است که با همکاري گروهي از شرکتها درحوزه فن آوري اطلاعات و تجارت الکترونيک تشکيل
و مفهوم واقعي از يک قطب صنعتي اطلاعاتي را
بوجود آورده است .امروزه يکي از مشکلات ،نارسايي و پراکندگي اطلاعاتي ، عدم وجود يک
سيستم
يکپارچه و نظارت
بر عملکرد اعضا در سازمانها و در مجموعه خانواده عدم مديريت هزينه کرد افرادمي باشد .
در اين راستا
عده اي از متخصصان و افراد با تجربه در حوزه IT
با ايجاد يک زنجيره تامين تخصصي جهت مديريت
و ايجاد رسوب اطلاعاتي در سازمانها
اقدام به توسعه تجارت اطلاعات در کشور نمودند .يکي از راهکارهاي
موجود صدور کارتهاي الکترونيکي يکپارچه ( فيزيکي – نرم افزاري)
مي باشد که شرکتها و سازمانهاي زيادي بنابرنيازهاي مختلف و هدفهاي خاص
براي مشتريان خود اقدام به صدور آن مي نمايند . در اين راستا
گروه کارتهاي اعتباري کاسيان در خصوص طراحي ، برنامه ريزي و
اجراي برنامه هاي کارت در زمينه هاي مختلف با استفاده از تخصص
مديران حرفه اي و بر اساسPlatform
استاندارد بين المللي ، توانسته است برنامه هايکارت اختصاصي
مختلفي را با توجه به نياز مجموعه هاي
دولتي و خصوصي طراحي نموده و به بهره برداري و اجرا برساند .
ويژگيها و خدمات کارتهاي اعتباري
کاسيان :
1- شخصي سازي و برجسته سازي (personalize&Embossing )
2- قابليت پرداخت (payment) به دو روش :
* حضوري در فروشگاه
* مجازي در شبکه جهاني اينترنت
3- امکان پشتيباني چندين کارت بر روي
يک کارت
4- تعريف اعتبار صادر کننده به دارندگان
کارت ( اعتبار کاسيان )
5- قابليت تبديل شدن به کارت پدر (
خانواده ) و تعريف کارتهاي زير مجموعه
6- قابليت صدور کارتهاي هديه
7- مجهز به لايه امنيتي
cvc2،cvc
8- امکان استفاده پنل مديريتي جهت مشاهده
و کنترل با لايه هاي دسترسي متفاوت جهت(مديران ، دارندگان کارت
، پذيرندگان کارت )
9- امکان تعريف چندين نوع اعتبار روي يک کارت بصورت همزمان
10- امکان تعريف دفترچه کوپن اعضا به صورت الکترونيکي
11- امکان تعريف اعتبارات نقدي و غير
نقدي ( بن هاي پرسنل ، بن کتاب و مساعده تا سقف مبلغ در خواستي به
صورت همزمان)
12- کارت شناسايي غير قابل جعل براي مديران ، پرسنل
و اعضاء و ...
13-کارت تخفيفات خريد کارکنان ، پرسنل
، دانش آموزي و ...
14- امکان انتقال اعتبارات نقدي و غير نقدي به صورت اينترنتي
15- کارت سرويس اياب و ذهاب ، کارت حضور در کلاسها و جلسات آزمون و ورود به استخرها
16- کارت حضور و غياب پرسنل
17- و تعاريف مورد نظر درخواست کننده
ويژگيها و خدمات کارتهاي بانكي
کاسيان :
1- تعريف حساب بانكي
2- قابليت اتصال به شبکه اختصاصي پذيرندگان
کارتهاي
TAKECGدر سراسر ايران و به زودي در کشورهاي حاشيه خليج هميشه
فارس
3- مجهز به لايه امنيتي cvv2 وcvc
4- امکان اتصال به شبکه بانکي کشور و
کشورهاي حاشيه خليج هميشه فارس که متصل به سيستم بانکي کشور ( شتاب ) مي باشند .
5- پرداخت کليه قبوض آب ، برق و تلفن
و پرداخت عوارض شهرداري ... از راه دور
6- امکان خريد از شبکه کاسيان و شبکه
شتاب در همه فروشگاههايي که
pos هاي خريد
بانکهاي دولتي و خصوصي در آنها تعبيه شده است .
7- امکان خريد سريع بليطهاي هواپيما
يي ، قطار و اتوبوس از اينترنت بدون تحمل زمان و صفهاي طولاني مدت
8- کارت خريد کالا و خدمات اينترنتي
همچنين مسئولين و مديران امکان
بهره مندي از مزاياي ذيل را دارند :
1-
امکان بهره مندي سازمان از اطلاعات آماري کارکنان ، پرسنل و دسته بندي سريع در طبقه
هاي گوناگون اطلاعاتي از قبيل سطوح مدرک ، زادگاه و .... براي بهره برداري متقضي .
2- دسترسي به سيستم مکاتبات بدون کاغذ و جلو گيري از مصرف بي مورد منابع
3- امکان تعريف امکانات گوناگون
به تشخيص مسئولين و با عنايت به سياستهاي آموزشي سازمان .
4- استفاده از آمارهاي قابل دسترسي براي معاونتهاي آموزشي و پژوهشي ، واحد هايي مانند
دفتر بودجه ، حراست ، رفاه و خدمات و ....
5- بدست آمدن تصوير روشني از الگوي رفتار هزينه کرد همکاران ، اساتيد و دانش آموزان
و در نهايت برنامه ريزي آموزشي و پژوهشي
و يا تأمين
بودجه هاي لازم ( آموزشي ، پژوهشي ،
رفاه و خدمات و ...)
6- امکان باقي ماندن اعتبار
کارت در قسمت غير نقدي و عدم اجبار در هزينه کرد کامل براي اساتيد و کارکنان . ( در
حال حاضر بعضاً همکاران مجبورند کل مبلغ بن را خريد نمايند چون باقيمانده بن به صورت
نقدي قابل ارائه نيست ).
7- مانده موجودي در حساب سازمان ، به جاي کارتهاي اعتباري يا فروشگاههاي طرف قراردارد
اعتبارات غير نقدي و بالطبع استفاده هاي مطلوب تر .
8- شرايط استفاده از زمانهاي مرده و بي استفاده و بالا بردن راندمان . ( چرخه بازگشت
زمان )
9- حرکت در راستاي اجراي دولت الکترونيک و رفاه و خدمات اجتماعي
10- رفاه و رضايتمندي اساتيد ، کارکنان و دانش آموزان که مسبب برقراري بيشتر بهداشت
رواني محيط کار و آموزش مي شود و تأثير مستقيم آن در بهداشت رواني خانواده و بالطبع
جامعه نمود پيدا خواهد کرد .
11- مساعدت در اجراي طرح ملي تکريم ارباب رجوع به دليل برقراري محيط مناسب تر براي
بهره برداري از خدمات قابل تعريف در همکاري با سازمان و
تعاريف مورد نظر مسئولين